福利性补贴与职工福利费有什么区别

2023-07-10 16:03 来源:网友分享
345
福利性补贴和职工福利费有差别,前者由政府季度或年度发放,可替代或增加企业工资福利;后者由企业每月发放,主要用于职工生活费用。

福利性补贴与职工福利费有什么区别

福利性补贴和职工福利费在功能上有着很大的差别,首先从补贴的方式不同来说,福利性补贴是指由政府以季度或年度为单位,向职工发放一定金额的补贴,可以替代或增加企业为员工发放的工资和福利;而职工福利费是指企业专款专用,以月度为单位向职工发放的费用,往往比福利性补贴少,但专款专用,可以作为职工日常生活的费用。

至于福利性补贴和职工福利费的发放时间也有着很大的差别,福利性补贴一般是政府开支进行季度或者年度发放,如134政府补贴,而职工福利费是由企业每月发放的,往往比福利性补贴发放时间长。

此外,福利性补贴和职工福利费的使用方式也有着很大的差别,福利性补贴一般都是针对于职工的社会保障和福利进行补偿,而职工福利费是针对于职工日常生活所涉及的各种费用进行补贴。

拓展知识:福利性补贴是政府提供的具有促进民生福祉的补贴,而职工福利费是由企业发放的,主要是为职工提供服务性支出,如补贴医疗费、伙食费、宿舍补贴、假期福利以及其他补助费用等,以满足职工在家庭、工作以及学习等方面的需要。

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
相关文章
  • 广告制作交什么税
    广告制作交什么税?通俗点来说,小编老师认为所谓广告制作的收入同样是需要依法纳税的,只不过在纳税上应该是会包含印花税、增值税、附加税还有就是文化事业建设税等等,不同情形下和纳税类型的企业,在广告制作纳税上也是会选择不同的税率来计税的,小编老师已经整理好关于广告制作纳税的相关资料给大家,如果你们对此方面的财务知识有兴趣,则是可以来阅读下述文章学习。
    2025-04-01 14
  • 什么与缴费方式搭配
    什么与缴费方式搭配?这个问题在小编老师看来,学员们应该是想要了解企业员工社保费用缴纳的方式都有哪些,哪些缴费方式搭配起来更加合适;根据小编老师多年的经验,社保费用的缴费方式进行混搭是做合适的,比如说基本养老和基本医疗混搭,补充养老险和商业险混搭等等,这些针对企业社保费用缴费方式搭配的相关知识,小编老师都建议你们可以来阅读下述文字,对你们理解肯定有所启发的。
    2025-04-11 4
  • 会计行政法规有什么
    会计行政法规有什么?根据小编老师的理解,所谓的会计行政法通常指的就是由国家相关部门颁布的,主要是用来规范市场经济中某些方面的会计关系;而在会计行政法规上最为常见的法规有几种,分别是企业财务会计报告条例以及总会计师条例的,这两部的法规是作为企业会计行为以及明确会计责任的重要依据的;与之相关的财务知识小编老师建议你们可以来阅读下述文章,希望对你们理解有所启发的。
    2025-04-11 4
相关问题
圈子
热门帖子
  • 会计交流群
  • 会计考证交流群
  • 会计问题解答群
会计学堂