企业发给营销人员的提成工资如何记科目

股份有限公司采用收购本公司股票的方式减资的，通过库存股科目核算回购股份的金额。减资时，按股票面值和注销股数计算的股票面值总额冲减股本，按注销库存股的账面余额与所冲减股本的差额冲减股本溢价，股本溢价不足冲减的，应依次冲减盈余公积、利润分配--未分配利润等科目。

如果决意去做一件事情，就不要再问自己和别人值不值得。
心甘情愿才能理所当然，理所当然才会义无反顾。

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在审计抽样中，样本规模与预计总体误差成同向变动关系。以下是一个例子来帮助理解： 例子 假设注册会计师要审计一家公司的应收账款账龄分析的准确性（这是一个控制测试的例子）。 预计总体误差小的情况： 如果根据以往的审计经验、公司的内部控制情况等，预计该公司在应收账款账龄分析方面的总体误差很小，比如预计只有 1% 的应收账款账龄可能会被错误分类。 那么注册会计师可能认为通过相对较小的样本（比如抽取 50 笔应收账款）就可以合理地保证能够发现这种较小的误差情况，从而对该控制的有效性得出结论。 预计总体误差大的情况： 但如果预计该公司在应收账款账龄分析方面的总体误差较大，比如由于公司近期更换了会计人员、内部控制出现一些问题等，预计可能有 10% 的应收账款账龄会被错误分类。 为了能够更准确地评估该控制的有效性，注册会计师就需要抽取更大的样本（比如抽取 200 笔应收账款），因为较小的样本可能无法充分反映这么大的总体误差情况，只有通过更大的样本来进行测试，才更有可能发现实际存在的误差，进而对该控制是否有效做出合理的判断。 所以，当预计总体误差越大时，为了保证审计的准确性和可靠性，就需要更大的样本规模来进行测试，这就是选项 C 中所说的样本规模与预计总体误差成同向变动关系的含义

（1）选项 ABD：下列劳动合同无效或者部分无效： ①以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危， 使对方在 违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； ②用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；③违 反法律、行政法规强制性规定的。（2） 选项 C： 用人单位发生合并或者分立等情况， 原劳动合同继续有效， 劳 动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。