残保金申报填写的工资总额是实发工资还是应发工资，在职人员包括季节用工，那临时工是不是就不包括在内

残保金申报填写的工资总额是实发工资还是应发工资，在职人员包括季节用工，那临时工是不是就不包括在内

答： 你好！ 1.按应发工资算 2.临时工不包括的

您好，我想问一下员工的年终奖和临时工工资也要申报残保金吗

答： 你好！根据《财政部关于取消、调整部分政府性基金有关政策的通知》(财税〔2017〕18号)第二条第二款的规定，用人单位在职职工年平均工资的计算口径，按照国家统计局关于工资总额组成的有关规定执行。根据《关于工资总额组成的规定》(国家统计局令第1号)的规定，工资总额由下列六部分组成：(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。 特殊情况下支付的工资，包括：(一)根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。 因此，企业计算缴纳残疾人就业保障金时的职工工资包含年终奖。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

关于残保金在职职工工资总额，临时工的那种 一个月 两个月的 的不满一年的还算不算？

答： 你好。临时工的不算的。