本公司实行下发薪制度。问：那么第一个月只做计提本月的工资分录，等第二个月发放时再做上一个月的发放分录和计提当月分录，是吗？请您看到回复。感谢

本公司实行下发薪制度。问：那么第一个月只做计提本月的工资分录，等第二个月发放时再做上一个月的发放分录和计提当月分录，是吗？请您看到回复。感谢

答： 第一个月只做计提本月的工资分录，等第二个月发放时再做上一个月的发放分录和计提当月分录

请问政府会计制度下，计提工资和发放工资分录怎么做

答： 计提工资借：业务活动费用 贷：应付职工薪酬 计提代扣代缴税费和代扣垫付费用时借：应付职工薪酬 -工资 贷：应付职工薪酬——住房公积金 —— 社会保险费 ——其他应交税费-应交个人所得税 ——其他应收款 职业年金也是借：应付职工薪酬-工资 贷：应付职工薪酬-职业年金 官方答疑老师 使用财政直接支付方式支付职工薪酬和代缴住房公积金、社会保险和个人所得税 借：应付职工薪酬-工资 （地方津贴补贴，住房公积金（单位部分）应付职工薪酬-住房公积金（个人部分）（社会保险费）其他应交税费-应交个人所得税 贷：财政拨款收入。 预算会计根据实际支付借：事业支出或者行政支出 贷：财政拨款预算收入

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

新企业会计制度应计提工资，五险，个税，会计分录如何做？发放工资，上缴五险个税又如何做会计分录

答： 您好！1.分配工资 　　借：××费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——工资 　　2.计提社保(企业部分) 　　借：××费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——社保 　　3.次月发放工资时 　　借：应付职工薪酬——工资 　　贷：应付职工薪酬——社保(个人部分) 　　应交税费——应交个人所得税 　　库存现金/银行存款 　　4.上交杜保 　　借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 　　5.上交个人所得税 　　借：应交税费——应交个人所得税 　　贷：银行存款