如果专利没有研发成功,2023年末资产负债表中开发 问
分析 研究开发支出分为研究阶段支出和开发阶段支出。研究阶段支出应当于发生时计入当期损益(管理费用);开发阶段支出,符合资本化条件的,计入“开发支出”科目,不符合资本化条件的,计入当期损益(管理费用) 。 如果专利没有研发成功,那么截至2023年末,之前符合资本化条件但尚未完成研发的支出,不能再继续资本化,需要将其从“开发支出”转出,结转到当期损益(管理费用)。 计算过程 1. 首先计算累计符合资本化条件的支出: 2022年符合资本化条件支出为200万元,2023年符合资本化条件支出为120万元,累计符合资本化条件支出 = 200 + 120 = 320(万元)。 2. 当专利研发不成功时,这320万元不能再在“开发支出”项目列示,要全部转出。 所以2023年末资产负债表中开发支出列示金额为0万元。 答
老师,我们给对方开6%的专利费发票,对方给我们开产 问
你好,这个销项税额减去进项税额就好了 要看税额的差异。 答
找宋老师,有问题请教? 问
你好,你有什么问题了? 答
老师,您好。请教您个问题:我公司把名下的一辆车进 问
清理残值 借:固定资产清理 84000 原值-折旧 累计折旧 贷:固定资产 变卖开票 借:银行存款 18000元收款金额 贷:固定资产清理 申报增值税的收入 应交税费-增值税-销项(如果你们公司是一般纳税人购入时已经抵扣进项按13%;如果未抵扣进项按3%开票,减按2%申报,只能开普票。如果是小规模按1% 把固定资产清理科目结转余额平 借:营业外支出 贷:固定资产清理 或 借:固定资产清理 贷:营业外收入 答
@郭老师,3月支付员工离职补偿金,那2月需要做计提吗 问
你们二月份知道他离职了吗?知道的话可以计提 和工资一样,二级科目写辞退补偿。 答

内退一次性补偿金跟解除劳动合同一次性补偿金的区别是什么?
答: 这两种情况扣缴个人所得税适用的政策是不同的。对于内退员工取得的一次性收入,应当先按照内退后至法定离退休年龄之间的所属月份进行平均,并与领取当月的“工资、薪金所得”合并后减除当月费用扣除标准,以余额为基数确定适用税率,再将当月工资薪金加上取得的一次性收入,减除费用扣除标准后,按适用税率计征个人所得税。而解除劳动关系取得的一次性补偿金,在上年职工平均工资三倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分,除以个人在本企业的已工作年限数(超过12年的按12年计算),以其商数作为个人的月度工资薪金,计算出单月税款额之后,乘以月份数,计算出税款总额。如果企业职工是从按照国家有关法律规定宣告破产的企业取得的一次性安置费收入,免征个人所得税。
劳动合同解除补偿金怎么算
答: 您好,同学,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
解除劳动合同一次性补偿金,这个解除劳动合同 是指合同到期???还是单位提出解除合同????
答: 你好! 单位提出解除合同,合同未到期

