建筑工人，包月7000一个月，加班30一小时。。每天上班10小时，周末和节假日上班也没有双倍和三倍的工资。每个月天天上班，有时候每个月加班100多个小时，这样的收入加起来有一万左右，需要交个人所得税吗？（每天上班十小时。周末和节假日上班没有俩倍和三倍的工资。每个月加班也是100多个小时。）这样合法吗？工资该怎么算？

建筑工人，包月7000一个月，加班30一小时。。每天上班10小时，周末和节假日上班也没有双倍和三倍的工资。每个月天天上班，有时候每个月加班100多个小时，这样的收入加起来有一万左右，需要交个人所得税吗？（每天上班十小时。周末和节假日上班没有俩倍和三倍的工资。每个月加班也是100多个小时。）这样合法吗？工资该怎么算？

答： 合法，只要有工资就要申报个税

张三在A公司上班，根据合同规定，小时工资是14元/小时。因工作需要，有一个月，他每天上班11小时，四个周末要各上班一天，每天10个小时。请问张三这个月基础工资是多少？加点工资是多少？加班工资又是多少？他这个月共领多少工资？

答： 你好 张三这个月基础工资=单位执行的月上班天数*8*14 加点工资=单位执行的月上班天数*3*14*1.5 加班工资=周末上班天数*10*14*2 他这个月共领工资=月基础工资%2B加点工资%2B加班工资

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

我的工作是一个公司的工人，在场里面上班，工资按天算的，我已经在哪儿工作八九年了工资依旧是每天八十，加班到晚上八九点也只算半天，正常是晚上五点下班，加班费并没有增加和白天没差多少，白天四个小时算半天，晚上有时候三四个月小时也是算半天，法定节假日上班也没有翻倍，像国庆这类的，请问我应该怎么办

答： 您好，那您可以找领导沟通一下试试，如果改变不了，那您可以换个正规一点的单位