计提工资的分录， 借方管理费用或者销售费用—工资（这个数是工资表的应发工资数 还是实际银行发工资的实际数啊？）

计提工资的分录， 借方管理费用或者销售费用—工资（这个数是工资表的应发工资数 还是实际银行发工资的实际数啊？）

答： 这个是工资表里面的数据

工会经费是按照管理费用——工资的计提数算，还是按照应付职工薪酬——工资的借方数（实际发放数）算？

答： 按照管理费用——工资的计提数算

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

看到银行流水发工资借 应付职工薪酬-工资 实际数贷 银行存款 实际数那么我在计提的是时候 可以这么操作吗？借管理费用-工资 应发数 管理费用-社保 单位承担贷应付职工薪酬-工资 实发数 其他应收款-代扣个人社保 应交税费-代扣个人社保 应付职工薪酬-社保 （单位承担）

答： 工资和社保分两步走，不要杂糅在一起。计提时: 借:管理费用-工资（应发数） 贷:应付职工薪酬（应发） 发放工资:借应付职工薪酬（应发） 贷:其他应付款-代扣社保 银行存款（实发数） 社保处理 计提:借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-单位承担 支付时 借:应付职工薪酬-单位承担 其他应付款-代扣社保 贷:银行存款（单位和个人部分之和）