计提工资社保公积金 借:基本工资 津贴补贴 贷:应付职工薪酬–工资 代扣养老 代扣医疗 代扣公积金 这样可以吗

你好，为什么补提社保费、住房公积金，要这样做分录借：应付职工薪酬 24754.17 贷：应付职工薪酬 24754.17住房公积金未通过应付职工薪酬计提，现补提：借：应付职工薪酬 18800 贷：应付职工薪酬 18800\"

答： 你好 补计提 不是应该计提到费用里面吗 怎么是借贷都是应付职工薪酬 谁写的分录？

公司承担的社保费及公积金，要计提到应付职工薪酬\五险，应付职工薪酬\公积金？

答： 你好，不需要，直接计入管理费用。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

住房公积金是不是，计提，借管理费用-应付职工薪酬 贷应付职工薪酬-员工工资贷其他应付款-住房公积金

答： 借管理费用-住房公积金 其他应收款-公积金 贷 应付职工薪酬-住房公积金