送心意

陈诗晗老师

职称注册会计师,高级会计师

2019-06-12 13:09

要为其人员申报个税,因为挂靠 费用是以工资形式发放的

smile 追问

2019-06-12 13:16

挂靠费用是一次性付的,要平均分摊到每个月申报吗,申报的时候是按工资薪金申报吗

陈诗晗老师 解答

2019-06-12 13:17

一次性付你是按劳务报酬处理。按劳务报酬申报

smile 追问

2019-06-12 13:20

老师,公司为挂靠人员缴纳社保的情况下,也是按照劳务报酬申报吗

陈诗晗老师 解答

2019-06-12 13:22

那你缴纳 了社保就是属于工资,而不是劳务报酬了。可以考虑分月计提,一次发放的处理

smile 追问

2019-06-12 13:32

老师,公司只为其缴纳社保,不发放工资的情况下假设每个月单位缴纳700个人承担300,1000全部由公司承担的情况下你看看分录做的对不了

smile 追问

2019-06-12 13:33

谢谢老师

陈诗晗老师 解答

2019-06-12 13:38

分录处理是对的,同学

smile 追问

2019-06-12 13:40

老师,那请问一下这样做的话工资就只有300,会不会因为太低存在风险呢

陈诗晗老师 解答

2019-06-12 13:46

该员工在其他地方如果也有相关的工资,那么不存在 风险。
如果是没有其他地方 工作。只有你这里唯一工作,那么你这里存在 风险就是低于最低工资给员工发工资了

smile 追问

2019-06-12 13:52

老师,请问要是不给他申报个税的话,账务处理可以像我之前写的分录那样做吗

陈诗晗老师 解答

2019-06-12 13:52

需要申报个税,你社保交了,就要申报的。
分录这样处理是对的

上传图片  
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...