老师，我想问下，之前计提工资的时候是计入管理费用的，但是发工资的时候却计入了成本 现在应付职工就一直挂在那里 我可以直接做一笔冲计提的分录吗？

老师，我想问下，之前计提工资的时候是计入管理费用的，但是发工资的时候却计入了成本现在应付职工就一直挂在那里我可以直接做一笔冲计提的分录吗？

答： 你发工资没有通过应付职工薪酬么么，你做啥？

计提工资是管理费用的管理人员薪酬？计提和实发工资会计分录如何做？

答： 您好！1.分配工资 　　借：XX费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——工资 　　2.计提社保(企业部分) 　　借：XX费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——社保 　　3.次月发放工资时 　　借：应付职工薪酬——工资 贷：应付职工薪酬——社保(个人部分) 　　应交税费——应交个人所得税 　　库存现金/银行存款 4.上交杜保 　　借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 　　贷：银行存款 　　5.上交个人所得税 　　借：应交税费——应交个人所得税 　　贷：银行存款

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

2018年的计提工资福利的的时候，科目弄反了，借：管理费用-工资，贷：管理费用-职工福利，在2019年应该怎么调整？具体分录应该 如何填写？

答： 您的分录其实相当于没写，管理费用一借一贷而已。现在可以补提 借：以前年度损益调整 贷：应付职工薪酬——职工福利