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文老师

职称： 中级职称

2019-10-09 21:33

您好，您不需要计提工资和社保，您按人力资源公司开的发票入账就可以

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相关问题讨论
您好，您不需要计提工资和社保，您按人力资源公司开的发票入账就可以
2019-10-09 21:33:05
你好，这个就不需要计提，直接走费用报销就是了
2017-05-15 11:18:31
按下面这个做账就可以
2019-04-13 17:02:47
你好，你这两个情况是计提数据有误还是就是发放的与计提的不同
2018-01-13 12:01:00
您好，请参考， 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4.上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金 5.上交个人所得税 借：应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款或现金。
2019-07-20 15:19:43
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