1. 会计学堂
  2. 会计问答
  3. 问答详情
送心意

陈诗晗老师

职称： 注册会计师,高级会计师

2020-04-23 11:49

你好，同学。
公司单方面解除，员工是否有过错 ？

会计小白_ph725510 追问

2020-04-23 13:38

没有.就是单方面解除合同

陈诗晗老师 解答

2020-04-23 15:25

首先额外支付一个月的工资，作为解除条件。
然后你再，按工作年限×月工资，作为补偿金。

会计小白_ph725510 追问

2020-04-23 17:06

工资超出了上一年本市的平均工资，是不是可以按上一年的本市的平均工资算

陈诗晗老师 解答

2020-04-23 21:35

不可以，按实际发放的平均工资计算处理的

上传图片  
相关问题讨论
你好，同学。 公司单方面解除，员工是否有过错 ？
2020-04-23 11:49:50
你好，可以不用体现的，没有影响的
2022-04-30 17:38:07
您好!社保办理的基本流程主要包括社保“新人员加入”和“人员退出”两个方面的内容。 一、新人员加入: 如员工以前没交过保险，则携带人员增加表、首次参加社会保险人员情况表，去社保局相关窗口办理人员加入。如员工以前交过保险，则需要以前公司所在地区社保中心提供缴费凭证，拿此凭证和人员增加表、保险关系转移接续申请表、首次参加社会保险人员情况表，去社保局窗口办理人员加入。 二、人员退出: 如公司人员社保关系有进有出(进*退*)，经办人需携带参保人员增加表和退保人员减少表、退工表、就业登记证、辞职报告等去办理。如公司人员社保关系无进有出，经办人则需带参保人员减少表去劳动就业管理指导中心签章，否则社保局不予办理退出。
2018-08-24 13:57:53
你好，不涉及的可以不用
2018-11-19 15:26:28
您好！解除合同。
2016-12-15 09:33:43
还没有符合您的答案？立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    相似问题
    最新问题
    您正在与金牌答疑老师聊天
    当前服务器繁忙，请稍后重试！
    加入我们 联系我们 帮助中心 免责声明 投诉举报
    权威认证： 安全联盟认证 行业示范证书 工商网监电子标识 全国公安机关 实名认证 双软认证 国家高新技术 影响力教育品牌 品牌价值机构 影响力教育机构 社会信赖职业教育品牌 知识产权认证证书

    深圳快学教育发展有限公司 版权所有 未经许可 请勿转载 会计学堂仅提供会计学堂相关教材及教辅资料

    粤公网安备 44030502000945号 粤ICP备14062987号 ICP证 粤B2-20160240 营业执照 出版物经营许可证 广播电视节目经营制作许可证

    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求，完成实名认证后才可以发表文章视频等内容，以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...