49、甲与乙公司签订了1年的劳动合同,乙公司与甲约定了2个月的试用期,此约定违反了劳动合同法关于试用期的规定（ ） 老师你好，这题答案是错的，解析说它是对的，这题到底是对还是错呢

49、甲与乙公司签订了1年的劳动合同,乙公司与甲约定了2个月的试用期,此约定违反了劳动合同法关于试用期的规定（ ）老师你好，这题答案是错的，解析说它是对的，这题到底是对还是错呢

答： 符合规定，题目说不符合规定 所以这道题是错的 你可能是看错了

关于未签订劳动合同的解析，未满一年的不是按双倍嘛，为啥答案里不是双倍

答： 你好同学，对方公司是给了工资的，平时，然后现在再补一倍的工资就好了

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

双方签订了三年的劳动合同，规定使用期6个月，对吗

答： 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，您的这种情况是合法的。