老师好,请问:3月份新接手的公司,根据3月份工资表计提“借:管理费用-职工工资 10万元,贷:应付职工薪酬-工资10万元“,但原会计给我的2月末“应付职工薪酬-工资”的贷方余额只有3万元,本月发放2月份职工工资5万元后,导致3月末“应付职工薪酬-工资”贷方余额为8万元,与应发10万不符。我可以直接补提借:管理费用-职工工资 10万元,贷:应付职工薪酬-工资2万元 吗?
月下独享
于2021-04-24 13:22 发布 528次浏览
- 送心意
赵海龙老师
职称: 中级会计师,税务师
2021-04-24 13:22
我可以直接补提借:管理费用-职工工资 10万元,贷:应付职工薪酬-工资2万元 吗?
这个借贷就不平啊
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你好
要分开,列入管理费用福利费科目
2020-01-15 11:59:48
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你好,你想问的问题具体是?
2017-08-07 15:15:04
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应该记入,管理费用-福利费
2019-06-06 09:35:52
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您好!计提的时候是管理费用-福利费。
2021-01-04 11:55:42
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你好,你们使用的是小企业准则吗?
2019-03-28 11:44:43
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