- 送心意
玲老师
职称: 会计师
2021-07-01 16:45
你好
你好同学:
1、计提工资、社保和公积金时:
借:各种成本费用科目一工资
一社保( 公司负担)
一公积金(公司负担)
贷:应付职工薪酬一工资
一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
2、支付员工工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款,
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金( 个人负担)
应交税费一应交个人所得税
3、支付社保、公积金及个税:
借:应付职工薪酬一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金(个人负担)
应交税费一应交个人所得税
贷:银行存款
相关问题讨论
您好,请参考以下内容。
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2.计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3.次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4.上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
5.上交个人所得税
借:应交税费——应交个人所得税
贷:银行存款或现金
2017-12-05 17:44:41
您好:
支付社保
借:其他应付款-社保
贷:银行存款
支付公积金
借:其他应付款-公积金
贷:银行存款
计提工资
借:管理费用-工资
贷:应付职工薪酬-工资
计提社保:
借:管理费用-社保
应付职工薪酬-社保
贷:其他应付款-社保
计提公积金:
借:管理费用-公积金
应付职工薪酬-公积金
贷:其他应付款-社保
2017-03-17 09:08:49
工资与社保
代扣社保的问题,在实际工作中,社保的缴纳是当月缴当月的,一般是在月初就要把当月的 社保给缴了。
企业通常的做法是把替员工代缴的社保部分,挂“其他应收款—代垫员工社保”,在发工资的时候(工资一般是跨月发放,当月工资下个月发放),从工资里扣除,走贷方“其他应收款—代垫员工社保”。
(1)交社保的时候
借:其他应收款——员工个人
贷:银行存款
收员工社保
借:现金
贷:其他应收款——员工个人
(2)还有种是先收员工社保款,再交社保
借:现金
贷:其他应付款——员工个人
缴纳社保
借:其他应付款——员工个人
贷:银行存款
代缴的社保一般不能税前列支。
(3)计提本月工资
借:管理费用/销售费用
贷:应付职工薪酬
次月发放上月工资
借:应付职工薪酬
贷:其他应收款—代垫员工社保费
其他应收款—代垫员工住房公积金
应交税费—应交个人所得税
银行存款
支付上月工资个人所得税
借:应交税费—应交个人所得税
贷:银行存款
2019-08-11 21:18:48
你好
8月份计提工资的分录
借管理费用/生产成本/制造费用等
贷 应付职工 薪酬-工资
计提公司承担社保分录
借 管理费用-社职
贷 应付职工薪酬-社保
9月发工资分录
借应付职工薪酬-工资
贷其他应收款-代扣社保
.......
银行存款
支付社保
借应付职工薪酬-社保
其他应收款-代扣社保
贷 银行存款
2020-04-21 15:01:57
一、计提工资
借:管理费用——工资6000
贷:应付职工薪酬——工资6000
二、
2019-08-11 20:58:29
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