外购商品作为福利发放给员工时,不是视同销售吗?不 问
根据《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》的规定,将自产或委托加工的货物用于集体福利或个人消费,视同销售货物 。但是,对于外购的货物用于职工福利,增值税上并不视同销售处理 。因此,外购商品作为福利发放给员工,在增值税处理上不视同销售。 答
员工承担的社保费用,也是由公司缴纳,是不是在汇算 问
是的,那个需要做纳税调增的,因为应该是本人承担 答
某白酒生产企业(一般纳税人)2024年2月销售1斤装白 问
紫茉同学晚上好: 1斤装10000瓶=10000斤吗 ?对是的这样的。 为什么用1 而不是10000 因为,计算结果是万元,这个1,代表的就是10000瓶 答
老师,就是电商运营工资怎么算,老板让给他提供方案 问
做成外包,是最省成本的。 虽然打工人都很讨厌外包,但站在企业角度,最划算 。 答
我们是小规模纳税人,但是对方开的专票给我们,对我 问
您好,没事,但最好收普票好些 答
想请教老师,公司A停产已久,但仍有六位在职职工,社保关系也都在但没有发工资。同时这六位职工在另外一家公司B公司上班领工资,每个月为这些职工缴纳社保的费用是由B公司转款给A公司的。我刚接手A公司的财务管理,发现之前B公司给A转款时,A公司记为:借 银行存款 贷 其他应收款缴纳社保时记为:借 管理费用 贷 银行存款。我个人理解应该为借 银行存款贷 其他应付款借 其他应付款贷 银行存款但又觉得A公司记入管理费用好像也说得通。因为之前一直这样记,A公司的其他应收款已经为负数了,不知道我的理解对不对,如果是对的话可以将之前的其他应收款调整为其他应付款,管理费用也调整为其他应付款吗?谢谢老师
答: 您好,A计入损益是正确的。因为A公司承担社保。但是A付社保款项来自B,所以挂B其他应付款或其他应收款。
老师,请问下有公司的法人每个月都在公司买社保,但是每月申报的工资都是0元,支付社保的时候借管理费用和其他应收款,贷银行账款,发工资的时候就是计提的金额和实际银行支付工资的金额是一样的,这样社保中的其他应付款就一直挂着,这个改怎么处理好?
答: 你不是0工资吗,你咋发工资?公司承担个人的做借营业外支出 贷其他应付款,
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
老师我想问一下2月份社保因申报了但是3月份才缴款,那我的分录借:管理费用-社保,其他应收款-员工承担部分社保 贷:其他应付款---2月份社保待支付这样可以吗?
答: 你好 你3月才缴纳 。 你3月才做缴纳分录。 单位部分要走应付职工薪酬去做德 分录不对
月半弯 追问
2022-01-29 12:18
小婧老师 解答
2022-01-29 12:20