老师,咨询一个实务问题:①公司账上没有钱,仅仅为了 问
从会计处理的角度来看,将公司应支付给员工的工资挂账为“其他应付款-老板的名字”,并后续从公司账户直接转账给老板个人,这种做法混淆了公司资金与个人资金的界限,违反了会计的准确性和真实性原则。正确的做法应该是,当公司账户有钱时,按照工资发放的正常流程,通过“银行存款”科目支付员工工资,并相应减少“应付职工薪酬”科目。这种做法存在税务风险。根据税法规定,公司应按时足额扣缴员工的个人所得税。 如果非要这么做,也不是不行,只是存在风险,这个风险能不能爆发,就看看,税务能不能发现。 答
房地产甲方没有进行汇算清缴,目前处于预收阶段,什 问
房地产企业在预收阶段不能开具增值税专用发票。应在房产交付且销售达到增值税纳税义务发生时间时,开具带税率的正式发票。 答
2010年1月8日,甲公司购入丙公司发行的公司债(于200 问
2010 年 1 月 8 日 购入时,包含已宣告发放的利息 50 万,单独确认为应收利息,交易费用 30 万计入当期损益(投资收益),相关分录为: 借:交易性金融资产 —— 成本 25500000 应收利息 500000 投资收益 300000 贷:银行存款 26300000 2010 年 2 月 5 日 收到上年利息,分录为: 借:银行存款 500000 贷:应收利息 500000 2010 年 6 月 30 日 公允价值变为 2580 万,账面价值为 2550 万,公允价值上升 30 万,相关分录为: 借:交易性金融资产 —— 公允价值变动 300000 贷:公允价值变动损益 300000 2010 年 12 月 31 日 公允价值变为 2560 万,较 6 月 30 日下降 20 万,相关分录为: 借:公允价值变动损益 200000 贷:交易性金融资产 —— 公允价值变动 200000 2011 年初 收到债券利息 100 万,分录为: 借:银行存款 1000000 贷:投资收益 1000000 2011 年 1 月 15 日 出售该债券,相关分录为: 借:银行存款 25650000 公允价值变动损益 100000 贷:交易性金融资产 —— 成本 25500000 —— 公允价值变动 100000 投资收益 150000 答
老师,你好,公司是二手车销售公司(小规模)1个问题:有 问
你好,就是按照你上面说的这么做账的这种就是赚取差价 答
老师,我问一下,勾选认证进项税,我在财务账上要进行 问
你好,记入到进项税额里面就成 答
老师,员工 工伤期间单位发放的停职留薪期间的工资是免个税的吗?
答: 那个还是需要申报工资个税的。只是生育津贴才是免税
请问,工伤职工取得的停工留薪期间的工资按工资上税对吗
答: 你好; 在停工留薪期内的工资,属于工伤待遇,按照财税[2012]40号规定,可依法享受免征个人所得税。 用人单位在进行职工个人所得税扣缴申报时,对工伤停工留薪期内的工资也一并申报。只是在申报工伤职工取得工资薪金所得的收入时,同时也申报免税收入
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
如果发生工伤,就可以享受停工留薪期待遇,每个月正常领工资。停工留薪期满就如果还需要治疗可以享受工伤医疗待遇,这个时候还能全额领工资吗?如果停工留薪期间伤残等级鉴定出结果,那就停工留薪,期待遇停止转为伤残待遇,伤残待遇期间,1~6级都可以领伤残津贴,同时还可以全额领工资吗?7~10级没有伤残津贴了,那能全额领工资吗?
答: 是的,如果发生工伤,在停工留薪期间,可以全额领取工资;伤残等级鉴定出结果后,停工留薪期待遇停止,伤残待遇中1~6级,可以领取伤残津贴,并且仍可全额领取工资;7~10级没有伤残津贴,仍可以全额领取工资。
亚亚 追问
2024-06-03 09:25
家权老师 解答
2024-06-03 09:28