一个员工工资月薪2600 5月应出勤23天 实际出勤18 天 ，怎么算

一个员工工资月薪2600 5月应出勤23天 实际出勤18 天 ，怎么算

答： 你好！站在员工角度应该是2600/23*18

我想问下按实际出勤天数算日工资的话，比如2月应出勤18天，带薪节假日5天，我是按18天算还是23天算

答： 是按照23天计算，5天的带薪休假要算员工正常出勤的。 亲，满意请给五星好评哦 b（￣▽￣）d　

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

3月份应出勤天数是23天，但是计薪天数是21.75天，员工实际出勤是22天，应该怎么计算该员工工资呢

答： 根据你提供的信息，应该先将实际出勤22天按照23天（即满勤）的标准进行计薪，之后再将多出来的0.75天进行月出勤天数的折算，如果实际出勤22天，则折算后的薪资为21.625天，最终工资应该按照21.625天计发。