老师，合同期满单位辞退，工作一年补一月工资就可以吗？还是两个月？合同期不满单位辞退怎么补偿？

老师，合同期满单位辞退，工作一年补一月工资就可以吗？还是两个月？合同期不满单位辞退怎么补偿？

答： 你好 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资标准的经济补偿。

一年劳动合同未到期，辞退员工，补偿几个月工资

答： 六个月的话，支付半个月的工资，如果是不到一年的话，就是支付一个月的工资。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

有签无固定劳工合同的员工被辞退 公司要在补两个月工资的经济补偿吗

答： 员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。 若公司有拖欠工资或克扣工资或搬到外地等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。 若公司与你协商解除劳动合同，应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。 若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。