计提工资: 借:管理费用—工资(实际数) 销售费用—工资(实际数) 贷:应付职工薪酬 (工资实际数-扣除个人缴社保费) 其他应付款—社保费(个人部分) 发生社保费: 借:管理费用—职工薪酬—社保(单位缴纳部分) 销售费用—职工薪酬—社保(单位缴纳部分) 贷:应付职工薪酬—社保费 这样计提是否正确
精灵天使
于2021-10-29 09:10 发布 1025次浏览
- 送心意
玲老师
职称: 会计师
2021-10-29 09:11
你好
个人部分是发工资时扣 我发你完整分录
你好同学:
1、计提工资、社保和公积金时:
借:各种成本费用科目一工资
一社保( 公司负担)
一公积金(公司负担)
贷:应付职工薪酬一工资
一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
2、支付员工工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款,
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金( 个人负担)
应交税费一应交个人所得税
3、支付社保、公积金及个税:
借:应付职工薪酬一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金(个人负担)
应交税费一应交个人所得税
贷:银行存款
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发放工资还有个贷其他应收款――个人社保 其余的都对的
2018-11-24 13:10:34
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你好
个人部分是发工资时扣 我发你完整分录
你好同学:
1、计提工资、社保和公积金时:
借:各种成本费用科目一工资
一社保( 公司负担)
一公积金(公司负担)
贷:应付职工薪酬一工资
一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
2、支付员工工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款,
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金( 个人负担)
应交税费一应交个人所得税
3、支付社保、公积金及个税:
借:应付职工薪酬一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金(个人负担)
应交税费一应交个人所得税
贷:银行存款
2021-10-29 09:11:05
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1.按考勤或产量统计表计提工资
借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资
贷:应付职工薪酬-工资
2.计提公司承担部分社保公积金
借:管理费用-社保,公积金
贷:应付职工薪酬-社保,公积金(企业部分)
3.发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应付款—社保,公积金(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款
4上交杜保
借:应付职工薪酬——社保,公积金(企业部分)
其他应付款—社保,公积金(个人部分)
贷:库存现金/银行存款
5上交个人所得税
借:应交税费——应交个人所得税
贷:银行存款
2023-04-13 14:23:25
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你好,是可以这样处理的
2017-08-04 16:04:23
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在计提个人社保时,通常的会计分录是:借:费用 贷:应付职工薪酬-工资。这是因为,当公司为员工缴纳社保时,这部分费用是公司的支出,所以借记费用;同时,这部分费用是公司应付给员工的薪酬的一部分,所以贷记应付职工薪酬-工资。
至于“借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应收款-个人社保”,这个分录可能是在员工自己需要承担一部分社保费用时使用的。这时,公司会从员工的工资中扣除相应的社保费用,所以借记应付职工薪酬-工资;同时,这部分费用是公司代员工缴纳的社保费用,所以贷记其他应收款-个人社保。
拓展知识:在中国,社保费用由公司和员工共同承担,其中,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险是五项基本的社保,公司和员工都需要缴纳。此外,还有住房公积金,也是由公司和员工共同缴纳。
2023-07-17 19:11:20
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