=(当月工资+MIN(5000,当月工资)-5000)*LOOKUP((G5+MIN(5000,F5)-5000)/12,{0,3000,12000.01,25000.01,35000.01,55000.01,80000.01},{0.03,0.1,0.2,0.25,0.3,0.35,0.45})-LOOKUP((G5+MIN(5000,F5)-5000)/12,{0,3000,12000.01,25000.01,35000.01,55000.01,80000.01},{0,210,1410,2660,4410,7160,15160}) 这个年终奖的公式 哪里不对呢，实际算出来不对

=(当月工资+MIN(5000,当月工资)-5000)*LOOKUP((G5+MIN(5000,F5)-5000)/12,{0,3000,12000.01,25000.01,35000.01,55000.01,80000.01},{0.03,0.1,0.2,0.25,0.3,0.35,0.45})-LOOKUP((G5+MIN(5000,F5)-5000)/12,{0,3000,12000.01,25000.01,35000.01,55000.01,80000.01},{0,210,1410,2660,4410,7160,15160}) 这个年终奖的公式 哪里不对呢，实际算出来不对

答： 你好，我对税务方面不是很熟悉，要么你下午问下其他老师，要么你用文字表述出来年终奖的计算，我这边根据你得描述检查编辑公式！

老师你好，我想请问一下啊，按照21.75天计算工资的话，比如5月份实际应出勤为21天，请假2天的话，计算公式：月工资-月工资/21.75*（21.75-19）；这样的计算方式有问题嘛

答： 你好 这要看你们公司工资制度 我们请假两天 就直接扣两天的工资

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

请问应发工资2000，保底工资2800，我想设一个公式是，不超过2800的，按保底工资算，超过2800的，按实际工资算的公式是？=IF（A2&IT；=2800，2800， A2), 这样一个公式不能有两个等号，那个IT；分号也不行的？

答： 你好，看下截图，我理解的是否合适！