高工资员工能否用解除劳动合同，经济补偿金的方法，支付工资，经济补偿金的金额怎么来确定？比如工作1年，工作5年

高工资员工能否用解除劳动合同，经济补偿金的方法，支付工资，经济补偿金的金额怎么来确定？比如工作1年，工作5年

答： 你好，不合适的，你解除了那后面的工资怎么发呢

老师请问计算解除劳动合同一次性补偿金的话 算前十二个月的平均工资，这是包含补贴的合计工资 那要不要算上公司给员工支付的无限一金呢

答： 你好，这个国家层面是不包含的

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

2016年4月1日，韩某到甲公司工作。2019年7月31日 ，甲公司向韩某提出解除劳动合同,双方协商一致后于8月3日解除。已知韩某在劳动合同解除前12个月的月平均工资为4000元(当地最低月平均工资标准为3500元)。根据劳动合同法律制度的规定，解除劳动合同时，甲公司应依法向韩某支付经济补偿金为( )。麻烦老师写一下计算公式

答： 您好，正在解答中啊